La formation CSE est obligatoire pour tous les élus titulaires au Comité Social et Économique (CSE). Cette formation est nécessaire à l’exercice de leur fonction.
« Nous vous garantissons un délai de réponse immédiat et au maximum sous 48h ouvrées et des modalités de mise en œuvre de 15 jours, suivant les délais de rétractation en vigueur. »
Le Comité Social et Économique (CSE) est une instance dont le rôle est de représenter les salariés auprès de l'employeur.
Le Comité social et économique (CSE) est composé de l’employeur et d’une délégation du personnel élue pour un mandat de 4 ans. Il remplace, dans les entreprises d’au moins 11 salariés, les délégués du personnel et pour les entreprises de plus de 50 salariés les trois instances :
- délégués du personnel,
- comité d’entreprise,
- CHSCT (comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail)
Les objectifs de la formation CSE
- Connaître le cadre général du CSE
- Permettre à chacun de connaître le rôle et les attributions du CSE
- Savoir rechercher et étudier l’ensemble des documents réglementaires
- Connaître et mettre en pratique la méthodologie d’enquête et de visite
- Acquérir une méthodologie d’analyse des accidents du travail
- Faire le lien entre identification du danger et traitement du risque
- Participer activement et efficacement au CSE et à la prévention du
risque dans l’entreprise.
Public
- tout public
- 10 pers max
- Être membre de la délégation du personnel du CSE
- 35h soit 5 jours
Tarif, modalités et délais d’accès :
Programme de la formation CSE
- Les Dispositions Législatives et réglementaires
- Les Conditions d’Existence du CSE
- Les Documents Réglementaires du CSE
- Rôle et Missions du CSE
- Rôle du Secrétaire du CSE
- Le Rôle de l’Employeur
- Les Moyens du CSE
- Fonctionnement du CSE
- Les Actions du CSE
- Les Actions face aux discriminations, à l’handicap et à l’égalité hommes femmes
- Les Accidents du Travail et Maladie Professionnelles
- Les Responsabilités Civiles et Pénales
- Les Acteurs de la Prévention
- La Prévention et la Coordination des Risques liés aux entreprises extérieures
- Notions de Danger – Risques et Situations Dangereuses
- Les Risques Professionnels de l’entreprise
- Observation et Analyse des situations de travail
- Analyse et Diagnostiques des Accidents de travail
- Le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels
- La Communication
- La réforme réglementaire
- Le régime général
- La DC-DICT conjointe
- Les travaux urgents
Public : tout public, 10 pers max
Pré-requis : Être membre de la délégation du personnel du CSE
Durée : 35h soit 5 jours
Tarif, modalités et délais d’accès :
